Настоящая статья представляет собой систематизированное практическое руководство по прохождению психофизиологического обследования (полиграфа) при трудоустройстве в организации Госкорпорации «Росатом». Рассматриваются нормативно- правовые основания проведения проверки, категории должностей, подлежащих обязательному ПФО, процедура прохождения, типовые проверочные вопросы, практические рекомендации по подготовке и поведению, а также правовые аспекты. В отличие от коммерческих организаций, проверка в Росатоме имеет строгую нормативную основу и является обязательным условием допуска к работам в области использования атомной энергии. Статья предназначена для кандидатов, поступающих на работу в организации Росатома.
Детальная методология и практический опыт проведения психофизиологических исследований представлены на официальном сайте: https: //sud- expertiza. ru/psihofiziologicheskoe- obsledovanie/
- Введение: законодательные основания проверки в Росатоме
В отличие от коммерческих организаций, где применение полиграфа не регламентировано законодательством, в Госкорпорации «Росатом» психофизиологическое обследование (ПФО) при приеме на работу имеет строгую нормативно- правовую основу.
- 1. Ключевые законодательные акты
| Документ | Основное содержание |
| Федеральный закон № 170- ФЗ «Об использовании атомной энергии» | Устанавливает обязательность медицинских осмотров и ПФО для работников объектов использования атомной энергии |
| Приказ Минздрава России № 749н (28. 07. 2020) | Утверждает требования к проведению ПФО, порядок, перечень противопоказаний и перечень должностей |
| Приказ ФМБА России № 109 (21. 05. 2018) | Регулирует взаимодействие медицинских организаций ФМБА с организациями Росатома по вопросам ПФО |
| Федеральный закон № 40- ФЗ (18. 03. 2019) | Устанавливает дополнительные ограничения для допуска к работе на ядерных объектах |
- 2. Обязательность ПФО
Согласно статье 27 Федерального закона № 170- ФЗ, выполнение определенных видов деятельности в области использования атомной энергии осуществляется работниками при наличии разрешений, выдаваемых органами государственного регулирования безопасности. Одним из обязательных условий получения указанных разрешений является отсутствие медицинских, в том числе психофизиологических, противопоказаний.
Лица, претендующие на должности специалистов, обязаны проходить обязательный предварительный медицинский осмотр при поступлении на работу, включающий в себя химико- токсикологические исследования наличия в организме человека наркотических средств, психотропных веществ и их метаболитов.
- 3. Категории лиц, которые НЕ допускаются к работе
Согласно Федеральному закону № 40- ФЗ, к работе на ядерной установке, радиационном источнике, в пункте хранения, с ядерными материалами и радиоактивными веществами не допускаются лица:
имеющие непогашенную или неснятую судимость за совершение умышленного преступления;
включенные в перечень организаций и физических лиц, причастных к экстремистской деятельности или терроризму.
Проверка указанных сведений проводится органами федеральной службы безопасности.
- Комплексный характер ПФО в Росатоме: не только полиграф
Важнейшая особенность проверки в атомной отрасли — её комплексный характер.
- 1. Состав комплексного ПФО
| Компонент | Что проверяет | Кто проводит |
| Психологическая диагностика | Профессионально важные личностные качества (ПВЛК) | Медицинский психолог |
| Психофизиологические тесты | Сенсомоторные реакции (ПЗМР, СЗМР, РДО) | Медицинский психолог |
| Инструментальное ПФО (полиграф) | Достоверность сообщаемой информации | Психофизиолог- полиграфолог |
| Медицинский осмотр (психиатр, нарколог) | Наличие психических расстройств, зависимостей | Врачи- специалисты |
| Химико- токсикологическое исследование (ХТИ) | Наличие наркотических средств, психотропных веществ и их метаболитов | Медицинская организация |
- 2. Взаимодействие ФМБА России и организаций Росатома
Приказом ФМБА России № 109 утверждена Инструкция о порядке взаимодействия медицинских организаций ФМБА России с организациями Госкорпорации «Росатом» по вопросам психофизиологических обследований работников отдельных профессионально- должностных групп.
Целью взаимодействия является организованное проведение ПФО и совместное использование их результатов в соответствии с требованиями Федерального закона № 35- ФЗ «Устав о дисциплине работников организаций, эксплуатирующих особо радиационно опасные и ядерно опасные производства и объекты в области использования атомной энергии».
Медицинские организации ФМБА России учитывают заключения лаборатории психофизиологического обеспечения (ЛПФО) организации Росатома по результатам оценки профессионально важных личностных качеств кандидата в целях сопоставления результатов психофизиологических обследований с показателями профессиональной работоспособности.
- Категории должностей, подлежащих проверке
Согласно Приложению № 4 к Приказу № 749н, обязательному ПФО подлежат работники объектов использования атомной энергии, занимающие должности, связанные с эксплуатацией атомных станций, предприятий ядерного топливного цикла, хранилищ радиоактивных веществ и иных радиационно- опасных объектов.
Работодатель определяет список лиц, подлежащих медицинским осмотрам и ПФО, в соответствии с указанным перечнем должностей.
- Типовые проверочные вопросы на полиграфе
В ходе ПФО при приеме на работу в Росатоме проверяются следующие категории рисков. Понимание структуры вопросов поможет снизить тревожность при прохождении.
- 1. Проверка анкетных данных и биографии
Вопросы этого блока формируют базовую линию для дальнейшего тестирования.
Типовые вопросы:
«Вы указали правдивую информацию в своем резюме?»
«Вы скрыли какую- либо важную информацию о себе от работодателя?»
«Вы действительно окончили указанное учебное заведение?»
«Причина увольнения с предыдущего места работы соответствует той, что вы назвали?»
- 2. Проверка криминального прошлого
Вопросы направлены на выявление судимостей, фактов привлечения к ответственности.
Типовые вопросы:
«Привлекались ли Вы когда- либо к уголовной ответственности?»
«Имеете ли Вы неснятую или непогашенную судимость?»
«Совершали ли Вы когда- либо умышленное преступление?»
«Находитесь ли Вы под следствием в настоящий момент?»
- 3. Проверка употребления наркотических средств и ПАВ
Согласно законодательству, медицинские осмотры включают химико- токсикологические исследования. Полиграф проверяет достоверность сообщаемой информации.
Типовые вопросы:
«Употребляли ли Вы наркотические средства в течение последних 12 месяцев?»
«Употребляли ли Вы синтетические каннабиноиды («спайсы»)?»
«Принимали ли Вы психотропные препараты без назначения врача?»
«Скрывали ли Вы от врачей факты употребления наркотиков?»
- 4. Проверка злоупотребления алкоголем
Типовые вопросы:
«Употребляли ли Вы алкогольные напитки в рабочее время на предыдущих местах работы?»
«Приходилось ли Вам выходить на работу в состоянии похмелья?»
«Имеются ли у Вас проблемы, связанные с употреблением алкоголя?»
- 5. Проверка хищений и материального ущерба
Для материально- ответственных должностей.
Типовые вопросы:
«Совершали ли Вы хищение материальных ценностей на предыдущем месте работы?»
«Совершали ли Вы хищение денежных средств на предыдущем месте работы?»
«Присваивали ли Вы себе имущество работодателя?»
- 6. Проверка лояльности и связей с конкурентами
Особенно актуально для должностей с доступом к гостайне и конфиденциальной информации.
Типовые вопросы:
«Сотрудничали ли Вы с конкурентами работодателя в корыстных целях?»
«Имеете ли Вы намерение передавать конфиденциальную информацию третьим лицам?»
«Имеются ли у Вас непогашенные обязательства перед предыдущими работодателями?»
- 7. Проверка психического здоровья
Наличие психических расстройств является медицинским противопоказанием для работы в атомной отрасли.
Типовые вопросы:
«Состоите ли Вы на учете у психиатра?»
«Наблюдались ли Вы когда- либо у психиатра?»
«Скрывали ли Вы от работодателя факты наличия психического расстройства?»
- 8. Проверка наличия хронических заболеваний
Согласно перечню медицинских противопоказаний.
Типовые вопросы:
«Имеются ли у Вас хронические заболевания, о которых Вы не сообщили?»
«Имеете ли Вы противопоказания для работы на объекте использования атомной энергии?»
- Процедура прохождения ПФО
- 1. Этапы прохождения
Этап 1: Получение направления
Работодатель выдает направление на психофизиологическое обследование.
Вы предъявляете паспорт и направление.
Этап 2: Предварительная беседа и подписание согласия
Проверка на полиграфе проводится только с Вашего письменного согласия.
Специалист разъясняет цели и процедуру исследования.
Вы имеете право отказаться от ответа на любой вопрос.
Этап 3: Предтестовое интервью (самый важный этап)
Специалист обсуждает с вами формулировки всех вопросов.
Вы имеете право уточнить, перефразировать, попросить заменить непонятные формулировки.
Ваша задача: внимательно слушать, задавать вопросы, добиваться полного понимания.
Этап 4: Подключение датчиков
На грудную клетку — датчики дыхания.
На пальцы или ладони — датчики КГР и пульса.
Этап 5: Непосредственное тестирование
Вам задаются вопросы, на каждый нужно отвечать «Да» или «Нет».
Проводится 2- 4 цикла с меняющейся последовательностью вопросов.
Этап 6: Медицинский осмотр и ХТИ
Осмотр врачами- специалистами (психиатр, нарколог).
Сдача биосред (моча, кровь) для химико- токсикологического исследования.
Этап 7: Оформление заключения
Итоговое заключение направляется в организацию Росатома.
- 2. Продолжительность
Общая продолжительность ПФО не может превышать трех часов. При этом полиграф — лишь одна из составляющих частей комплексного обследования.
- Медицинские противопоказания для работы в Росатоме
Согласно Перечню медицинских противопоказаний (Приложение № 3 к Приказу № 749н, ранее — Постановление Правительства РФ № 233), к работе не допускаются лица с:
| Категория противопоказаний | Конкретные состояния |
| Психические расстройства | Хронические психические заболевания, пограничные психические расстройства, требующие динамического наблюдения психиатра |
| Эпилепсия | Эпилепсия и синкопальные состояния |
| Зависимости | Наркомания, токсикомания, хронический алкоголизм |
| Органические поражения ЦНС | Органические заболевания ЦНС со стойкими выраженными нарушениями функций |
| Беременность | Беременность и период лактации |
- Практические рекомендации для кандидатов
- 1. Честность — лучшая стратегия
В отличие от коммерческих структур, в Росатоме проверка комплексная: полиграф + ХТИ + психиатр + проверка по базам ФСБ. Скрыть информацию практически невозможно. Попытка сокрытия информации расценивается как недобросовестность.
- 2. Подготовка накануне
| Что делать | Почему |
| Хорошо выспаться (7- 8 часов) | Недосып искажает физиологические реакции |
| Исключить алкоголь за 48 часов | Влияет на ЦНС |
| Исключить кофеин за 4- 6 часов | Повышает пульс и КГР |
| Легко позавтракать | Голод отвлекает |
| Сообщить о принимаемых лекарствах | Для корректной интерпретации |
Ни в коем случае не пытайтесь обмануть полиграф. Опытный полиграфолог обучен распознавать попытки манипуляций.
- 3. Что нельзя делать
Задерживать дыхание, напрягать мышцы
Принимать «антиполиграфные» средства
Давать развернутые ответы вместо «Да/Нет»
- Отказ от полиграфа: правовые аспекты
По закону, прохождение полиграфа — добровольная процедура. Однако для должностей в атомной отрасли ПФО является обязательным условием допуска к работе.
Работодатель не имеет права отказать в приеме на работу исключительно на основании отказа от полиграфа, если это не предусмотрено специальными законами. Но на практике для должностей, подпадающих под Приказ № 749н, отказ означает невозможность получения разрешения Ростехнадзора.
- Заключение
Полиграф при приеме на работу в Госкорпорацию «Росатом» — это не дополнительная прихоть работодателя, а обязательное требование федерального законодательства. Он является частью комплексного психофизиологического обследования, включающего также медицинский осмотр (психиатр, нарколог), психологическую диагностику и химико- токсикологические исследования.
Главные принципы успешного прохождения:
Честность — попытка сокрытия легко диагностируется.
Подготовка — выспитесь, исключите алкоголь и кофеин.
Спокойствие — не пытайтесь противодействовать.
Понимание комплексного характера — полиграф лишь часть проверки.
*Настоящая статья подготовлена на основе актуальной редакции Федерального закона № 170- ФЗ, Приказа Минздрава России № 749н, Приказа ФМБА России № 109, Федерального закона № 40- ФЗ, Постановления Правительства № 233, а также методических рекомендаций экспертов- полиграфологов.
Похожие статьи:
Новые статьи:
🆘 Центр медицинских экспертиз г Москва: профессиональная защита прав пациентов и врачей
🧪 Экспертиза лакокрасочных материалов и покрытий
🧴 Экспертиза парфюмерных и косметических средств
🧠 Психологическая экспертиза
